標題:黨員領導干部主題教育專題民主生活會“四個對照”“4個找一找”個人對照檢視檢查材料
黨員領導干部主題教育專題民主生活會“四個對照”“4個找一找”個人對照檢視檢查材料

按照中央《關于第一批主題教育單位開好“******”專題民主生活會的通知》精神和省委、市委有關要求,近期,我認真學習了習近平總書記在“**”主題教育工作會議、中央政治局第十五次集體學習、中央和國家機關黨的建設工作會議和在內蒙古考察并指導開展“**”主題教育時的重要講話精神,學習了黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和黨史、新中國史,緊密結合思想工作實際,按照“四個對照”、“四個找一找”的要求,深入開展談心談話,廣泛征求意見建議,進行了深刻檢視和自我剖析,明確了今后努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下:

一、對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署存在問題:對習近平新時代中國特色社會主義思想,習近平總書記對**重要講話重要船示精神等的學習缺少擠勁、鉆勁。貫徹落實中央決策部署與林區改革發展實際結合的不夠緊密。措施不夠精準、成效不夠顯薯。還缺少體現林區特色的創新舉措。運用新理論新思想指導實踐,推動工作還不夠有力。
剖析根源:思想武裝有所離化學習的自覺性、主動性。實踐性不強,對習近平新時代中國特色社會主義思想深刻內涵、深遠意文研究把握的還不夠深入透徹全面。
整改措施:堅持不懂用習近平新時代中國特色社會主文思想式裝頭胸,帶頭認真學習習近平總書記最新重嬰講話文章和對對工作承要講話重要指錄精神 ……(快文網http://www.malwv.club省略1040字,正式會員可完整閱讀)…… 
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    三、對照人民群眾新期待存在問題:深入基層調研不夠,與職工面對面、心貼心交流不夠,征求職工意見對照人民建議不夠經常。
    對增加排眾新期職工收入、改善生產生待活環境等思考研究還要更深更全面。措旌辦法還要更加符合林區實際,切合職工所想所愿。
    剖析根源:黨的宗旨意識樹的不牢,為民情懷還不夠深。踐行為民服務的措施不多。
    整改措施:始終把職工群眾最關心最直接最現實的問題作為作訣策、想問題、辦事情的出發點和落聊點。在傾聽職工群眾呼聲、虛心接受職工群眾監督中自愛進行自我反省、自我批評、自我教育,在服務職工群眾中不斷完善白我。持之以恒克服形式主義、官僚主義著力鞏固深遠山搬遷和人居環境綜合整治,著力通過發展產業提高職工收入,著力解決職工合理訴求,更多地為職工群眾辦實事、解難事、成好事。
    四、對照先進典型、身邊榜樣存在問題:對照在林區根河林業局“6.19”火災撲救中敢打敢拼、不怕指牲的于海俊同志,自己在黨性修養、黨性錘煉、干事創業、擔當作為等方面還存在差距。
    剖析原因:放松了對究性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求。擔當作為不夠主動面對改革發展任務,缺少攻堅克難的勇氣和敢闖敢試的魄力。
    整改措施:把加強黨性睡煉作為天天堅持、處處堅持的必修課、終身課。學習他對黨忠誠、信念堅定的政治品格。始終按照共產黨員標準嚴格要求自己,時時處處事事以組織重托和群眾信任鞭策自己。學習他恪盡職守、相當有為的精神風貌。始終保持奮發有為、手事創業的昂揚斗志,始終保持求嘉務實、真抓實干的優浪作風。勤學善做敬業篤行,攻堅克難,追求草越。學習他計手幸獻、頁于犧牲的崇高境界,做到平常時候看得出來、關鍵時刻站得出來、危急關頭豁得出來。學習他忠厚樸實、克已奉公的高尚情操,始終保持質料之風、平常之心,率獻之志,恪守共產黨人的價值追求和高尚品德,自覺堅守思想道德底線,筑牢廉潔自律防線。
    五、“四個找一找”存在問題
    (一)找一找在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在哪些差距
    1.對學懂弄通習近平新時代中國特色社會主義思想還有差距,對工作投入的經歷多,政治學習還是不夠深入,導致大局觀念還不夠強,整體觀念還不夠牢。
    (二)找一找在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在哪些差距。
    2.執行規定還不夠徹底,在執行日常管理細則、落實本級各類制度方面還存在打擦邊球、溜邊溜號的情況,往往是上級強調了、重視了,就緊一緊、收一收,過了一陣子又有所反彈。
    (三)找一找在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在哪些差距
    3.對涉及職工群眾利益的焦點、難點問題解決的力度還不夠大;
    4.在保障群眾切身利益方面做的還不夠好,在林區產業發展方面,產業幫扶、政策幫扶等方面的長效幫扶機制不夠完善。
    (四)找一找在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面存在哪些差距
    5.思想還不夠解放,與時俱進、開拓創新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固;
    6.欠缺學習知識的廣度和深度。用政治理論指導工作實踐做的還不到位;
    7.在林區改革發展中,遇到矛盾問題、棘手問題缺乏“一竿子到底”的韌勁,結合工作實際,提出破解難題的辦法不多;
    8.對工作完成情況督導和檢查落實還不夠細致,對部門工作分類指導做的還不夠,在一-些具體工作的推進上還不夠有力。
    六、產生問題的原因分析
    深刻剖析存在問題的原因,我通過認真反思,盡管有客觀方面的原因,但主要還是主觀原因造成的,深刻反思其根源主要有以下五個方面:
    一是放松了學習研究。
    認為工作只要過得去就行,沒有養成好的學習習慣,學習的自覺性、主動性不強,對知識的學習沒有引起足夠的重視,沒有自覺地去學習,理解性地學習。通過近期對十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的再學習、再研究,使我的思想境界再一次有了質的飛躍,對生態環境保護、營商環境優化等工作有了更深的認識,但對深層次的問題研究還不夠,用理論指導實踐、推動工作的能力有待加強。
    二是弱化了理想信念。
    作為一名從小接受共產主義教育的老黨員,在工作中,我雖然能夠做到在思想上和行動上同黨中央保持高度一致,堅定建設中國特色社會主義的信心,并為之努力奮斗,但是隨著改革開放的縱深發展,市場經濟的不斷推進,社會大眾思想開始呈現多元化,出現了一些非主流的庸俗實用主義者,面對這些現象,對是否該繼續堅持自己一貫的共產黨人人生觀、價值觀、世界觀有時感到迷茫,主要原因還是因為理想信念不夠堅定。
    三是淡化了宗旨意識。
    近年來,隨著生活水平的日益提高和社會思想多元、多變、多樣化,為人民服務的宗旨意識有所淡化,未能在思想上真誠的關心群眾、感情上親密的貼近群眾,工作上密切的聯系群眾,行動上盡力的幫助群眾,以至于和群眾關系不緊密,解決涉及群眾利益的事情不及時。特別是在處理上訪群眾的難點問題時,自己解決不了,沒有很好地針對問題做好協調。
    四是弱化了黨性修養。
    通過重溫入黨誓詞,認真學習黨章黨規和習近平系列講話精神,對照 ……(未完,全文共5618字,當前只顯示2705字,請閱讀下面提示信息。收藏黨員領導干部主題教育專題民主生活會“四個對照”“4個找一找”個人對照檢視檢查材料

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